AFEDES CONECTA, FINANCIADO POR LA FUNDACIÓN CAJACANARIAS COMBINA FORMACIÓN PRÁCTICA EN ATENCIÓN AL CLIENTE/A Y VENTAS, ACOMPAÑAMIENTO PERSONALIZADO, INTERMEDIACIÓN LABORAL Y HERRAMIENTAS INNOVADORAS PARA FAVORECER LA INSERCIÓN SOCIOLABORAL DE PERSONAS EN SITUACIÓN O RIESGO DE EXCLUSIÓN SOCIAL.
Lunes, 16 de marzo de 2026
La Asociación Afedes ha puesto en marcha el proyecto “Afedes Conecta”, una iniciativa dirigida a mejorar la empleabilidad y la inclusión social de personas en situación o riesgo de pobreza y exclusión. El programa se desarrollará hasta el 31 de octubre de 2026 y beneficiará directamente a 40 personas, combinando formación práctica, acompañamiento integral e innovación tecnológica aplicada al empleo.
“Afedes Conecta” apuesta por un modelo integral y participativo, adaptado a la realidad del territorio, que potencia la autonomía, el bienestar emocional y la empleabilidad de sus participantes.
Cada persona participante contará con un itinerario individualizado de inserción, diseñado a partir de un diagnóstico que analiza su situación laboral, competencias y necesidades específicas. Estos itinerarios incluirán orientación laboral, formación técnica, talleres de competencias transversales y seguimiento continuo.
El proyecto incorpora una acción formativa teórico-práctica de 110 horas en Atención al Cliente/a y Ventas, orientada a mejorar las competencias comerciales, la atención al público y el manejo de herramientas digitales, que dará comienzo desde el jueves 19 al viernes 27 de marzo de 2026. Así mismo el alumnado completará la formación accediendo a prácticas no laborales en empresas colaboradoras del territorio, facilitando así su primera experiencia profesional o su reincorporación al mercado de trabajo.
“Afedes Conecta” integra metodologías innovadoras centradas en el desarrollo personal y el fortalecimiento de las habilidades blandas, cada vez más demandadas por las empresas.
A través del taller “Entrenamiento de Competencias a través de la Realidad Virtual”, las personas participantes se enfrentan a retos simulados en entornos inmersivos que les permiten entrenar y mejorar competencias como la comunicación, el liderazgo, la toma de decisiones y el trabajo en equipo.
Por su parte, el taller “Gestión Emocional y Mindfulness para el Empleo” ofrece herramientas prácticas para manejar el estrés, la frustración y la ansiedad durante la búsqueda de empleo, promoviendo el equilibrio emocional, la resiliencia y la motivación.
El proyecto refuerza además el compromiso de Afedes con el tejido empresarial insular mediante acciones de prospección y sensibilización en sectores con alta empleabilidad. Esta colaboración activa facilita la conexión entre las personas participantes y oportunidades reales de empleo, promoviendo una inserción laboral más estable y sostenible.
Más allá de los resultados cuantitativos, “Afedes Conecta” aspira a generar un impacto transformador en la vida de las personas participantes: incrementar su autoestima, mejorar sus competencias profesionales y digitales, fortalecer sus habilidades sociales y aumentar su confianza para acceder y mantenerse en el mercado laboral.
Si deseas más información acerca del proyecto o sobre cualquier actividad de nuestra entidad, acércate a nuestras oficinas en la C/ Antonio Pérez Díaz 11, Icod de Los Vinos, o contacta con nosotros/as a través del teléfono 922815921 – 622430897 o visita la página web www.afedes.org.
