Las acciones llevadas a cabo están dirigidas al fomento de la orientación y la formación de las personas a través de dichos itinerarios con el fin de conseguir su inserción sociolaboral.
Afedes, Asociación para el Fomento de la Formación, el Empleo, la Información y el Desarrollo del Norte, acorde con su línea de actuación llevada a cabo desde su creación, continúa con su actividad de Orientación laboral y formación dirigida a la búsqueda activa de empleo. De este modo, analizamos el perfil profesional de nuestros usuarios, nivel de motivación, objetivo laboral y detección de necesidades con el fin de garantizarles el mejor servicio.
Además, dentro de las acciones que hemos ido realizando durante todo el recorrido de la entidad hemos incorporado nuevos servicios como pueden ser el de orientación e información de ofertas de empleo público y un amplio abanico de talleres gratuitos para las personas beneficiarias de los mismos.
Las innovaciones desde los departamentos de empleo y formación son sesiones grupales de trabajo y/o talleres formativos gratuitos como pueden ser “Retos para conseguir la inserción laboral”, “Marketing personal”, “Internet: Recursos de empleo”…etc. Todo ello con el objetivo de dotar a aquellas personas que lo necesiten de las herramientas y conocimientos necesarios para alcanzar su autonomía en la búsqueda activa de empleo.
El itinerario integral de inserción sociolaboral que las personas beneficiarias del servicio realizan comienza desde una primera entrevista con la técnica de orientación laboral, donde se analiza la situación actual de la persona. Partiendo de ésta se programan las acciones que se deben trabajar en las siguientes sesiones con el objetivo principal de la creación de una inserción laboral efectiva.
Con este tipo de actuaciones se quiere reforzar el vínculo entre las personas y la entidad con la finalidad de mejorar nuestra interacción, siguiendo con nuestra línea de apoyo a la inserción laboral y al aumento de la empleabilidad de aquellas personas usuarias del servicio que buscan alternativas a la escasez de oportunidades en el mercado laboral.
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