Afedes realiza NUEVAS METODOLOGÍAS DE FORMACIÓN con más de 100 alumnos y alumnas durante el 2007

Afedes, Asociación para el Fomento de la Formación, el Empleo, la Información y el Desarrollo del Norte, siguiendo con su línea de actuación lleva a cabo desde hace dos años un programa formativo que responde a las demandas de las empresas, atendiendo a las peculiaridades y exigencias de los puestos de trabajo a cubrir. El objetivo principal de Formación a la Carta es conseguir que las personas participantes adquieran el aprendizaje en el entorno real de trabajo, de aquellas destrezas y habilidades sociolaborales necesarias para el desempeño competente de actividades laborales facilitando así su posible incorporación al mercado laboral. Para ello, ofrecemos un abanico de posibilidades formativas diferentes para este año 2007, entre los que destacamos: Educación Infantil, Cuidador/a personas dependientes-asistente/a en cuidados geriátricos, Auxiliar de Personal, Dependientes de Comercio, Auxiliar de Oficina, de Contabilidad, de Informática, Barman-camarero/a. Con el Programa de “Formación a la Carta” se pretende articular y experimentar nuevas metodologías de formación garantizando habilidades y destrezas por parte de diferentes colectivos en distintas situaciones socio-laborales que les permita competir en el mercado laboral y facilitar una estabilidad laboral. Además, formar al alumnado teniendo en cuenta sus características sociolaborales, aptitudes, actitudes, conocimientos etc., fomentando su integración social. Para ello es necesarios sensibilizar al empresariado sobre las políticas de integración de colectivos de exclusión social, a través de acciones positivas. A través de Formación a la Carta, se promueve la Igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres integrando la perspectiva de género en todas las acciones formativas. Gracias a este plan formativo, se pueden cubrir puestos de trabajo vacantes en las...

AFEDES pone en marcha el proyecto ISAURA financiado por el Instituto Canario de la Mujer

El lunes 15 de octubre, el municipio de La Guancha acogió el acto de celebración oficial del Día de la Mujer Rural que fue establecido por Naciones Unidas hace 12 años durante la celebración de la IV Conferencia Mundial de las mujeres de Pekín de 1995, con el objeto de informar y sensibilizar sobre las aportaciones económicas, sociales y culturales de las mujeres en las áreas rurales de todo el mundo en total participaron más de 130 personas en el acto. La directora del Instituto Canario de la Mujer de la Consejería de Bienestar Social, Juventud y Vivienda del Gobierno canario, Isabel de Luis, inauguró en La Guancha, el Encuentro de Mujeres Rurales junto a la alcaldesa del municipio, Elena Luis Domínguez, y las responsables insulares del área de mujer y la Presidenta de AFEDES, Mª Begoña León Llanos. El Instituto Canario de la Mujer, en colaboración con el Ayuntamiento de La Guancha y la Asociación para el Fomento de la Formación, el Empleo, la Información y el Desarrollo del Norte (AFEDES), ha organizado este acto conmemorativo que contará con la presencia de las mujeres participantes en el proyecto, diferentes personas del ámbito rural y responsables políticos de la isla. ISAURA. Un proyecto destinado a la promoción en el empleo de las mujeres La directora de AFEDES, Catalina de Lorenzo-Cáceres, expuso las líneas generales del proyecto «ISAURA: Gabinete para la promoción en el Empleo de las Mujeres en el Medio Rural» cuyo objetivo es fomentar la integración y la participación de las mujeres en el mercado de trabajo. El proyecto, financiado por el Instituto Canario de la Mujer, tiene...

AFEDES desarrolla una campaña de “COOPERACIÓN SOCIAL” entre más de 170 empresas de la isla.

Afedes siguiendo con su línea de actuación está realizando durante todo el año una campaña para el Fomento de la Cooperación Empresarial y Social entre empresas de toda la isla. Aunque en actuaciones anteriores el ámbito de actuación se centraba en la zona noroeste de Tenerife, esta zona se ha ampliado a toda la isla debido a que cada vez más personas y más empresas demandan los servicios ofrecidos por la entidad, sobre todo en la búsqueda de personal e información de subvenciones y/o ayudas. El objetivo de las visitas in situ es potenciar la pequeña y media empresa e incidir en el fomento del asociacionismo, como oportunidad única para el desarrollo personal y comunitario. Así mismo se sensibiliza al empresariado en la contratación de personal. Nuestras actuaciones en este campo se centran en: • Bolsa de empleo para solicitar personal. • Bonificaciones para la contratación de personal según el perfil. • Asesoramiento empresarial para subvenciones y ayudas. • Organización de campañas. El éxito de esta campaña social está siendo cada día mayor debido al entusiasmo general que demuestran el empresariado, solicitado tanto asesoramiento empresarial como laboral para la contratación de personas, muchas de ellas de colectivos de exclusión...

AFEDES realiza más de 700 SERVICIOS de INTERMEDIACIÓN LABORAL durante el 2007

El Servicio de Intermediación Sociolaboral de Afedes es un servicio gratuito donde orientamos y capacitamos a personas que demanden empleo y que tienen especiales dificultades personales, sociales y formativas con el fin de facilitar la integración social y su inserción laboral. La Orientación laboral es un proceso activo que secuenciamos en diferentes fases: Fase de acogimiento, orientación formativa, orientación laboral, información de ofertas de trabajo, captación de ofertas, intermediación con el empresariado. El objetivo fundamental es proporcionar a las personas demandantes de empleo, una serie de recursos que faciliten la inserción laboral, procurando en todo caso la mejora de las competencias profesionales y el equilibrio social y laboral adaptando los perfiles profesionales de las personas usuarias con la oferta laboral que disponemos del mercado de trabajo. Entre las acciones que se llevan a cabo en el Servicio de Intermediación Sociolaboral podemos destacar: – Tutorías individualizadas donde se evalúa la situación social y laboral. – Asesoramiento y orientación profesional y laboral. – Elaboración de un itinerario personalizado de empleo (información de recursos, información de ofertas) – Desarrollo de habilidades personales y entrenamiento de las habilidades sociales que faciliten la integración laboral. – Talleres de Búsqueda activa de empleo (Entrenamiento de las conductas más favorables para afrontar con más garantías la entrevista de trabajo) v – Canalización de ofertas y demandas recibidas. El servicio de intermediación laboral de Afedes presta su servicio en los domicilios sociales de la entidad, además de en las sedes de entidades colaboradoras y cuenta con un equipo técnico de orientadoras laborales y asesoras empresariales con formación específica en...

Uso de cookies

Este sitio web utiliza cookies para que usted tenga la mejor experiencia de usuario. Si continúa navegando está dando su consentimiento para la aceptación de las mencionadas cookies y la aceptación de nuestra política de cookies

ACEPTAR
Fuente
Contraste